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Le bilan social et la GPEEC

Le bilan social, par la loi de transformation de la fonction publique du 6 août 2019, est devenu le Rapport Social Unique (RSU) depuis le 1er janvier 2021. Outre le changement de libellé il devient annuel.

Ce rapport synthétise les principales données permettant d’apprécier l’état du personnel de la collectivité. Il offre une vision globale des ressources humaines et constitue un outil de suivi de l’évolution des effectifs et de Gestion Prévisionnelle des Effectifs des Emplois et des Compétences (GPEEC) et permet d’établir les lignes directrices de gestion.

Chaque collectivité doit présenter au Comité Technique un rapport sur l’état de la collectivité (obligation instituée par la loi n°94-1134 du 27 décembre 1994).

Le lien avec l’application dédiée à la campagne de collecte des données est disponible depuis la page d’accueil : « Bilan social/RSU ».

Contact : gpeec@cdgjura.fr